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近年来,中国经济持续快速增长,政府对于重点群体的支持日益加强。因此,政府推出了相关政策,即为企业吸纳重点群体就业提供税收优惠和补贴。
政策内容
只要企业招聘了重点群体人员,并与他们签订了一年以上的劳动合同,并依法为员工缴纳社会保险,就能够享受到相应的税收政策补贴。该政策的目的在于鼓励企业积极承担社会责任,帮助重点群体融入社会,同时也有利于企业的长期稳定发展。通过这项政策的实施,政府和企业共同努力,可以实现社会和谐以及经济发展的双赢目标。
申报条件
(1)企业招用建档立卡贫困人员,并与其签订不少于一年的劳动合同;
(2)企业要为建档立卡的贫困人员缴纳社会保险(五险)。
减免金额
每人每年的定额标准为6000元,最高可提高30%。贫困人口可以享受税收优惠政策长达36个月。在此期限内,逐步扣除增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方救育费附加以及企业所得税优惠。
截止日期:从2027年12月31日开始,项目预算金额补贴用完即截止。
有哪些人群被划分为重点关注的对象?
1.包括进入全国扶贫开发信息系统的建档立卡贫困人口;
2.登记失业时间超过半年的人员,在人力资源和社会保障部门所属的公共就业服务机构登记。
3.家庭里没有就业的人,且在劳动年龄范围内的登记失业人员,可以享受城市居民的最低生活保障。
4.就读于高等院校并在毕业年度内完成学业的毕业学生。(高等院校毕业学生是指在普通高等学校或成人高等学校接受高等学历教育的学生。毕业年度是指在一年的时间范围内完成学业,即从1月1日到12月31日。)
以100名重点人员为例,每月按照每人650元的标准扣除,总共可以扣除6.5万元。每年共计可扣除78万元。根据标准扣除的规定,可在3年内总计扣除234万元(具体金额以实际申报和审核通过为准)。
传统企业通常会自己进行筛查企业内部实施的方式组织所有员工,要求他们回到自己的户籍所在地街道办事处或村委会,核实是否属于贫困户,并开具经盖章的证明。
企业在自己申请过程中可能会遇到的困难是:
(1)补贴只针对企业,与员工无关,员工配合度不高,所以执行起来很困难。
(2)目前,无法通过街道办事处查询信息,并且由于盖章容易伪造,导致许多税务局不承认盖章证明的有效性。
(3)企业只能动员在职员工,不可以动员离职员工,但是项目可以追溯3年,包括在职和离职员工。
(4)人社局的查询辅助功能仅限于当月的查询,不允许查询已离职的员工。
(5)由于利益不同,项目是由财政部发布的,地方税务局回应,并由人力资源和社会保障局进行配合。一般来说,只会减少名额,以确保税收的正常运行。
符合建档立卡贫困人口从事个体经营的条件的人,可以自行申报纳税并享受税收优惠。同时,登记失业半年以上的人员、零就业家庭和城市低保家庭的登记失业人员,以及毕业年度内的高校毕业生,可以携带《就业创业证》或《就业失业登记证》、个体工商户登记执照向所在县以上人力资源社会保障部门提出申请。对于满足条件的人员从事个体经营的,都可以申报纳税并享受税收优惠。
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